Стартовал дополнительный конкурсный отбор по Программе подготовки отраслевых менеджеров по управлению изменениями

КФ «Академия Елбасы» объявляет о дополнительном конкурсном отборе по Программе подготовки отраслевых менеджеров по управлению изменениями.

Дополнительный конкурсный отбор проводится по следующим направлениям ввиду небольшого количества заявок для участия:

К участию в Программе приглашаются граждане РК, работающие как в государственном, так и в частном секторе, в том числе проживающие за рубежом, имеющие успешный практический опыт, профессиональные знания и главное - желание внести личный вклад в процветание государства.

Для каждой отраслевой задачи формируется команда, состоящая из 3-4 профессионалов с глубокими экспертными знаниями и пониманием отрасли, 1-2 специалиста с хорошими  знаниями, имеющие мотивацию расти и развиваться в данной отрасли. Возглавляет работу Лидер команды.

Квалификационные требования к кандидатам:

 ЛИДЕР КОМАНДЫ
Опыт:

• Глубокие профессиональные знания и ключевые навыки в области отраслевой инициативы, понимание отрасли на экспертном уровне, знание глобальных отраслевых трендов, понимание конъюнктуры рынка РК и стран-партнёров;
• Не менее 10 лет опыта работы в казахстанской/международной компании/на государственной службе на постоянно усложняющихся позициях;
• Не менее 5 лет опыта управленческой работы и управления комплексными проектами, включающими в себя необходимость постоянной оптимизации управляемых ресурсов, подтвержденные навыки на уровне выстраивания стратегии, планирования и интеграции нескольких функций и процессов;
• Сильные аналитические и финансовые навыки для проведения сложных аналитических расчетов с целью формирования нестандартных подходов и рекомендаций, основанных на анализе и интерпретации данных, в том числе для разработки программных инициатив;   
• Умение справляться с неопределенностью, ориентироваться в организационных сложностях и быть гибким, чтобы реагировать на меняющиеся бизнес-потребности и приоритеты;
• Подтвержденные личные достижения;
• Умение выстраивать работу команды, используя проектный подход;
• Навыки ведения переговоров (умение убеждать, ориентация на поиск обоюдной выгоды) и развитые коммуникационные навык;
• Опыт взаимодействия с государственными органами;
• Знание законодательства в области отраслевой инициативы;
• Высокий уровень владения MS Office (Excel, Power Point, Word, Outlook), в том числе умение производить анализ данных, используя Excel/Python или др. программы.

Компетенции:

• Анализ и решение сложных проблем;
• Формирование и развитие команды;
• Ориентация на результат;
• Выстраивание взаимовыгодного партнерства;
• Управление изменениями;
• Лидерство.

ОТРАСЛЕВОЙ ЭКСПЕРТ
 Опыт: 

• Знание и понимание отрасли на экспертном уровне, знание глобальных отраслевых трендов, понимание конъюнктуры рынка РК и стран-партнёров;
• Не менее 7 лет опыта работы в казахстанской / международной компании / на государственной службе на постоянно усложняющихся позициях по отраслевой специфике;
• Подтвержденные личные достижения;
• Знание законодательства в области отраслевой инициативы;
• Сильные аналитические навыки, умение работать с данными, в том числе умение находить новые взаимосвязи в данных и интерпретировать их для улучшения показателей бизнеса;   
• Умение решать большие комплексные задачи;
• Знание проектного подхода;
• Высокий уровень владения MS Office (Excel, Power Point, Word, Outlook), в том числе умение производить анализ данных, используя формулы.

Компетенции:

• Развитые навыки работы в команде; 
• Коммуникативность – открытость к сотрудничеству;
• Навыки публичных выступлений;
• Умение находить консенсус среди различных точек зрения и активно вести конструктивный диалог;
• Профессионализм (честность, объективность и строгое следование принципам профессиональной этики);
• Способствует эффективному проведению организационных изменений и трансформации;
• Ориентация на результат.

ОТРАСЛЕВОЙ СПЕЦИАЛИСТ
Опыт:

• Знание и понимание отрасли, знание глобальных отраслевых трендов, понимание конъюнктуры рынка РК и стран-партнёров;
• Не менее 3 лет опыта работы в казахстанской / международной компании / на государственной службе;
• Высокая способность к обучению;
• Знание законодательства в области отраслевой инициативы;
• Высокий уровень владения MS Office (Excel, Power Point, Word, Outlook), в том числе умение производить анализ данных, используя Excel/Python или др. программы;
• Работа с большим объемом информации;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Свободное владение английским языком.

Компетенции:

• Аналитическое мышление;
• Развитые навыки работы в команде;
• Коммуникативность – открытость к сотрудничеству;
• Ориентация на результат;
• Планирование и организация работы.  

Срок приема заявок
Прием заявок кандидатов по данному дополнительному отбору осуществляется с 30 марта до 20 апреля 2020г. 18:00 (время Нур-Султан). Для участия в отборе кандидатам необходимо авторизоваться на сайте fpp.kz и заполнить форму заявления по ссылке: https://fpp.kz/site/projects/view?id=3. Вам необходимо будет нажать кнопку «Подать заявку» и заполнить форму заявления.

Кандидаты, отвечающие всем квалификационным требованиям, будут приглашены на следующий этап отбора, связь с кандидатами будет осуществляться по указанным в форме заявления контактным данным.

Также, вы можете следить за обновлениями и новостями на страницах проекта в  facebook - Программа по подготовке отраслевых менеджеров и telegram – Отраслевые менеджеры.  Либо задать свои вопросы, позвонив по номеру 7170 в call-центр.